«Одноразовые» люди

Сегодня, в разгар кризиса, многие ищут работу. Однако спрос рождает не только предложение, но и желающих обогатиться на чужой проблеме. О том, как обманывают при приеме на работу, нам рассказали женщины, испытавшие это на собственном опыте.

Валерия: Я три месяца безуспешно искала работу. Не нашла. Решила обратиться в кадровое агентство. Там сказали, что помогут. Но нужно заплатить тысячу рублей за регистрацию на их сайте. Я перевела им деньги. А после этого — ни от них, ни от работодателей никаких звонков. На мои письма не отвечают. Хотя на сайте агентства все время появляются нужные мне вакансии.

Наталья: Это самый распространенный сейчас вид мошенничества. Хотя официально запре- щено брать деньги за устройство на работу, кадровые агентства находят лазейки. Просят заплатить за заполнение анкет, за тестирование, за инструкции и учебные пособия. Летом, например, шла реклама в интернете: «Приглашаем людей для съемок в массовке в Сочи». За работу 4 часа в день обещают три тысячи рублей. Я позвонила по телефону, вежливая дама сказала, что нужно перевести залог в 4 тысячи на оплату костюмов. Деньги обещала вернуть в конце съемок. Ну, я-то такие вещи хорошо чувствую. А вот мой приятель решил испытать судьбу. Отправил 4 тысячи и до сих пор ждет приглашения на съемки.

Тамара: Я хоть не такие деньги потеряла, но все равно обидно. «Клюнула» на предложение поработать менеджером турфирмы. Подходила по всем параметрам, но надо было пройти обучение и заплатить за него всего 400 рублей. Четыре дня нам читали какие-то лекции, потом было собеседование. И в результате никто из нас не подошел. Доказать ничего невозможно. Вы заплатили за обучение? Вам прочитали лекции? А трудоустройства вам никто не обещал. Моя подруга хотела устроиться библиотекарем. И хоть у нее высшее гуманитарное образование, ей все равно надо было пройти четырехдневные платные курсы. На третьем занятии все выяснилось. Соискателям сказали: «Ну, зачем вам эта нудная, малооплачиваемая профессия, если вы сможете зарабатывать по 1000–2000 долларов в месяц и самостоятельно распоряжаться своим временем?» Оказывается, для этого надо продавать какие-то самозатачивающиеся ножи — на улице, в элек- тричках, в офисах, если вас туда пустят.

Варвара: А мы вообще потеряли 14 тысяч рублей. Для семьи с двумя детьми, где работаю только я, это серьезный ущерб. Муж пошел устраиваться охранником. Директор компании посмотрел документы, рассказал об обязанностях. И попросил оплатить форму за 6200 рублей и спецсредства — за 8000 рублей. Все это обещал выдать завтра, когда муж приступит к работе. Уверял, что с первой зарплаты эти деньги вернет. На следующий день муж пришел, компания находилась на территории режимного объекта, вход строго по пропускам. Телефон работодателя не отвечал. И вообще о фирме «Фортуна» здесь никто ничего не слышал.

Марина: Меня тоже обманули. Как-то увидела объявление в газете, что требуются желающие выращивать шампиньоны на дому. У нас на даче две теплицы не используются. Дай, думаю, подзаработаю немного. Купила у заказчиков грибницу, инструкции. Вырастила шампиньоны. Когда же привезла их на фирму, то оказалось, все они — «не кондиционные»: у одного шляпка помялась, у другого ножка тонка или наоборот — толста. Не подошел ни один гриб. Так и пришлось все раздавать соседям.

Валерия: Представляю, сколько людей они еще обманули и как обогатились эти «любители» разводить грибы! Но я не пони- маю, какую выгоду преследуют те, кто берет с человека по 200–300 рублей за заполнение анкеты или «цикл лекций»?

Наталья: Знаете такой анекдот? Преступника спрашивают: «Что же вы старушку убили из-за каких-то ста рублей?» Он отвечает: «А десять старушек — была бы уже тысяча». Так и тут. Из-за 200–300 рублей никто не пойдет в суд — себе дороже. А к тому же эти люди не брезгуют ничем. Мой родственник устраивался на работу через агентство. Ему позвонили: «Есть хорошая вакансия, приходите». Когда он был уже в пути — еще звонок: «Зайдите в магазин, купите бутылку коньяка, конфет и положите мне на телефон 2900 рублей». Родственник отказался. Когда пришел в агентство, сотрудник ему сообщил, что вакансия «уплыла». И добавил с наглой улыбочкой: «Да, я подлец, но ведь не душегуб же».

Что делать? По закону работодатель не имеет права требовать деньги в качестве предоплаты или навязывать приобретение каких-либо товаров или услуг. Все необходимые материалы должны быть предоставлены бесплатно. В кадровых агентствах деньги берут не с тех, кто ищет работу, а с тех, кто ее дает. Если с вас требуют оплату за оформление медкнижки, трудовой книжки, банковской карты, пропуска, в 90% случаев вы не получите ни работы, ни денег.

Александра: Вы пострадали материально, а я — морально. У меня маленький ребенок, я хотела найти подработку. Смотрю, объявление: требуются наборщики текста на компьютере. Я быстро печатаю, к тому же — без ошибок. Пригласили на собеседование, предложили набрать текст. Потом еще один, потом — еще. Так я у них просидела почти весь день. В результате мне сказали: «Вы нам не подходите».

Татьяна: Предложение ударно потрудиться без оплаты — тоже один из распространенных способов обмана. Особенно это касается дизай- неров, бухгалтеров, переводчиков, копирайтеров, PR-менеджеров. Вам предлагают показать свое искусство, потом говорят, что вы не подходите, а плоды вашего труда остаются у мошенников. Завтра придет другой кандидат, и все повторится. Особенно часто это бывает с теми, кто готов взяться за несложную работу на дому: склеивание конвертов, упаковка, сборка шариковых ручек, рассылка рекламных буклетов, сортировка фотографий. Иногда требуют оплатить так называемый страховой взнос. А после того как деньги получены, фирма таинственным образом исчезает.

Вера: Еще один способ обмана — испытательный срок. Меня взяли на минимальную оплату, обещая через три месяца увеличить ее в пять раз. Из разговоров в курилке я узнала, что раньше мою работу выполняли три сотрудника. Я пахала там, как вол, пытаясь доказать, что лучше меня они не найдут работника. А когда из меня выжали все соки, сказали, что я им не подошла.

Анжела: Или берут на одну работу, а потом выясняется, Один из способов обмана — заставить выполнить работу бесплатно, чтобы показать свое искусство что выполнять надо совсем иные функции. Так случилось со мной. Я устраивалась в салон красоты администратором — с зарплатой, вполне устраивающей меня. И никто не сказал, что на самом деле надо будет обзванивать доверчи- вых клиентов, приглашать их на бесплатные процедуры, чтобы потом «втюхать» дорогую косметику сомнительного качества. В день нужно обеспечить не менее одного «прихода». Иначе зарплата уменьшается сразу вдвое.

Что делать? Если вы приходите устраиваться на работу и видите, что анкету заполняет еще множество людей вашего возраста — насторожитесь. Или работодатель слишком разборчив, или он постоянно набирает сотрудников на «испытательный срок» с мизерной зарплатой, чтобы уволить и набрать других. После того как вы на собеседовании ответите на вопросы работодателя, спросите у него сами: почему фирма набирает новых сотрудников — это расширение штата, реорганизация или просто место освободилось? Смотрите на его реакцию: если человек не может внятно ответить на этот вопрос, возможно, здесь нужны «одноразовые» специалисты. Сейчас практически все про всех можно найти в интернете. Посмотрите, что пишут об этой фирме, как она сама себя представляет. Сегодня у всех солидных компаний есть свой сайт. Если у ваших будущих работодателей его нет или он — бесплатный, то стоит задуматься, могут ли они дать вам такую зарплату, которую обещают. Обращайте внимание на офис и тех, кто находится в нем. Если вас приглашают на «административную работу с окладом 2000–3000 долларов», а собеседование ведет сотрудник в мятом пиджаке и с плохими зубами, будьте осторожны. Эта фирма не может хорошо платить старым сотрудникам. Будет ли она разоряться на новых? Насторожитесь, если вам обещают платить 80 000 рублей, но пока, во время испытательного срока, вы будете получать всего 8000. Велика вероятность того, что через три месяца вас уволят и найдут человека на 8000 рублей. Особенно стоит ожидать подвоха, если вас принимают на работу без оформления, прося «поверить на слово».